Guard Automation AS er en uavhengig leverandør av automasjon, systemintegrasjon og industriell IT. Våre primære satsningsområder er Vann & Miljø, Energi & Produksjonsindustri, Industriell Cybersikkerhet og Industriell IoT & AI. Guard har hovedkontor i Sandefjord og avdelinger i Norge, Sverige og Danmark. Selskapet har over 300 medarbeidere på konsernnivå, høy faglig kompetanse og en sterk kultur for samarbeid, teknologiutvikling og gjennomføring.

Ambisjonen vår er å utforske potensialet i kunstig intelligens, og virkeliggjøre det i effektivisering og optimalisering av interne forretnings- og produksjonsprosesser. Vi søker derfor nå en Chief AI Officer, til en nyopprettet stilling i ledergruppen.

Rollen passer deg som har teknologiforståelse, forretningsforståelse og sterk gjennomføringsevne. Du må kunne bevege deg mellom strategiske diskusjoner i ledergruppen, dialog med tekniske fagmiljøer, og implementering i vår organisasjon. Vi har tydelige og ambisiøse mål om vekst, så du må kunne utvikle deg sammen med vårt skalerbare selskap.

Sentrale ansvarsområder vil blant annet være å:

• Utvikle vår AI-strategi, sammen med ledergruppen

• Utarbeide roadmap, businesscase og beslutningsgrunnlag

• Etablere rammeverk for ansvarlig bruk av AI, inkludert etikk, sikkerhet og regulatorisk etterlevelse

• Lede prioriterte AI initiativer fra idé og pilot til produksjon, adopsjon og dokumentert effekt

• Identifisere og realisere forbedringsmuligheter innen engineering, prosjektgjennomføring, service og ettermarked

• Definere krav til data, datakvalitet, innsikt og datagrunnlag, i samarbeid med CTO og øvrige fagmiljøer

• Følge teknologisk utvikling og vurdere relevante muligheter innen blant annet generativ AI

Vi ser etter en leder med relevant høyere utdanning, fortrinnsvis på masternivå, og erfaring fra teknologi, digitalisering, IT eller AI. Du har oppnådd resultater i virksomheter der teknologi, fagmiljøer og forretningsbehov må spille godt sammen. Du har arbeidet i, eller tett på industrielle, operasjonelle eller teknologitunge miljøer, og forstår hvordan teknologi påvirker drift, effektivitet, marginer og kundeopplevelse.

Du vet at verdien av AI ikke ligger i strategien alene, men i evnen til å få løsninger implementert, brukt og målt.

Personlige egenskaper vi er ute etter:

• Du er initiativrik og kommersiell. Du evner å skape retning også når området er nytt, og du drives av å omsette muligheter til konkrete resultater

• Du har sterk gjennomføringsevne og stopper ikke ved strategi, presentasjoner og piloter, men følger initiativer helt frem til implementering, bruk og effekt

• Du kommuniserer komplekse teknologiske problemstillinger på en enkel og beslutningsrelevant måte

• Du forstår både teknologenes behov for presisjon og ledelsens behov for prioritering, risikoavklaring og kommersiell verdi

• Du trives med å jobbe på tvers av fagmiljøer, bygge eierskap og få mennesker med deg, samtidig som du har faglig tyngde og personlig trygghet til å utfordre, prioritere og sette retning

Vi tilbyr:

• En nyopprettet lederrolle med stor påvirkningskraft

• En plass i ledergruppen, med direkte rapportering til CEO

• Mulighet til å bygge AI satsingen i et selskap der teknologi allerede er en del av kjernevirksomheten

• Et solid, lønnsomt og voksende selskap med sterk posisjon innen industriell automasjon og systemintegrasjon

• Et kompetent og ambisiøst fagmiljø med høy gjennomføringsevne

• Mulighet til å skape målbar effekt i drift, leveranser, tjenesteutvikling og nye forretningsområder

• Gode pensjons og forsikringsordninger, inkludert reiseforsikring for familien og helseforsikring

• Fleksibilitet gjennom særskilt uavhengig stilling

Stillingen er lokalisert i Sandefjord. Kandidater må beherske norsk og engelsk.

For mer informasjon om stillingen eller selskapet, kontakt våre rådgivere i Search People Renate Rehn, telefon 412 06 412, Anette Larsen, telefon 924 01 478 eller Bjørn Waagø, telefon 900 96 668.

Søknadsfrist: 31. august 2026.